Verdiepende Themasessies

Heb je als leidinggevende de basistraining Sprekende Leiders gevolgd, dan ga je met specifieke themasessies de geleerde spreekvaardigheden verder verdiepen.

Als leidinggevende heb je met veel verschillende uitdagingen te maken. Jouw manier van communiceren werkt vaak al goed in bepaalde situaties. Maar je zal ook merken dat er bepaalde type gesprekken zijn die je lastiger vindt om te voeren. Dit kan zijn omdat je mensen moet inspireren met jouw verhaal. Of omdat je het lastig vindt iemand ergens op aan te spreken terwijl je ook de sfeer in je team goed wil houden. Of omdat je je als leidinggevende moet verhouden tot een team van medewerkers van verschillende leeftijden.

De verdiepende themasessies hebben als doel je inzicht te geven in hoe je overkomt. En het gereedschap in handen te geven om meer over te komen zoals je wilt overkomen. Op een manier die raakt en die bij jou past.

Mogelijke onderwerpen:

• Generatiegesprekken (je inleven en je boodschap aanpassen zodat je mensen uit verschillende generaties in je team toch goed bereikt)
• Een inspirerend verhaal vertellen/ storytelling (inleidingen, presentaties, teamopeningen op een manier vertellen dat ze je mensen raken, inspireren en bijblijven)
• Aanspreken & Uitspreken (over feedback geven en ontvangen)
• Digitaal spreken (hoe zorg je mensen erbij blijven in een online meeting)

Themasessie ‘Generatiegesprekken voeren’ voor leidinggevenden

Als leidinggevende heb je met verschillende generaties te maken. Boomers, Generatie X, Millenials en Gen Z’ers. Je behoort zelf ook tot een generatie. In de gesprekken die je voert met collega’s uit andere generaties merk je dat je ze niet altijd even goed begrijpt of goed bereikt.

Jullie verschillen in hoe jullie denken over de werk/ privé balans, jongere generaties doen veel meer digitaal en zijn vaak ook veel informeler dan je gewend bent. Soms is iets naar jouw idee heel duidelijk, maar blijkt het toch niet goed aangekomen bij je medewerker. Of jonge medewerkers verlaten de organisatie snel na hun aanstelling zonder dat je precies weet waarom.

In deze verdiepende workshop ‘Generatiegesprekken voeren’ leer je op een praktische manier hoe je gesprekken met andere generaties voert. Zodat je elkaar goed verstaat en elkaar bereikt. Je leert hoe je overkomt, wat verschillende generaties belangrijk vinden en oefent vooral veel hoe je deze gesprekken voert.

Voor wie:
J&V’ers in een leidinggevende positie die de training ‘Spreken als er iets op het spel staat’ voor leidinggevenden of 'Sprekende Leiders' hebben gevolgd.

Aantal deelnemers:
10 leidinggevenden

Tijdsduur:
1 dagdeel van 3,5 uur

Data en inschrijven

Binnenkort zullen wij nieuwe data bekend maken.