Als leidinggevende heb je een eigen effectieve manier van communiceren, maar er zijn ongetwijfeld gesprekssituaties waarbij meer houvast welkom is. Bijvoorbeeld als je iemand ergens op moet aanspreken, terwijl je ook de sfeer in je team goed wil houden. Of wanneer je je moet verhouden tot een team van medewerkers van verschillende leeftijden. Of als je mensen moet inspireren met een persoonlijk verhaal.
De verdiepende themasessies geven je gereedschap in handen om over te komen zoals jij dat wil; Op een manier die raakt en die bij jou past.
Voor deelname aan de themasessies is het vereist dat je de training ‘Spreken als er iets op het spel staat voor leidinggevenden’ of ‘Sprekende leiders’ hebt afgerond. In de themasessies worden de fundamentele basistechnieken uit die trainingen namelijk verder uitgewerkt!
Dit zijn de themasessies van 2025:
Inspirerend vertellen: Hier leggen we de aandacht op de vorm van je woorden. We leren je technieken rondom schrijven en maken. We zoeken naar metaforen, vergelijkingen en anekdotes. We ontwikkelen woorden die de balans houden tussen jouw persoonlijke en professionele identiteit bij het ministerie. Kortom, je leert hoe je je verhaal een persoonlijke lading meegeeft: van informatie naar ervaring!
Aanspreken en uitspreken: Veel leidinggevenden vinden het moeilijk om teamleden ergens op aan te spreken. Ze denken bijvoorbeeld: ik houd nu mijn mond, omdat ik de sfeer niet wil verpesten. In deze sessie onderzoek je wat er gebeurt met jou als leidinggevende in dit soort gesprekken? Ga je je boodschap afzwakken of ben je juist te stevig? In deze sessie leer je hoe je gedoceerd en effectief feedback kunt geven - en ontvangen! - zonder dat het te persoonlijk wordt.
Generatiegesprekken: Als leidinggevende heb je met verschillende generaties te maken. Boomers, Generatie X, Millenials en Gen Z’ers. Je behoort zelf ook tot een generatie. In de gesprekken die je voert met collega’s uit andere generaties merk je misschien dat je ze niet altijd even goed begrijpt of goed bereikt. En vice versa. In deze verdiepende sessie leer je op een praktische manier hoe je gesprekken met andere generaties voert. Je leert hoe je overkomt, en wat verschillende generaties belangrijk vinden.
Voor wie:
J&V’ers in een leidinggevende positie die de training ‘Spreken als er iets op het spel staat’ voor leidinggevenden of 'Sprekende Leiders' hebben gevolgd.
Aantal deelnemers:
10 leidinggevenden
Tijdsduur:
1 dagdeel van 3,5 uur
Kosten
€ 991,81 (incl. locatie kosten)
Dit is het maximale bedrag per deelnemer bij minimale bezetting van de training.